Quais as vantagens e desvantagens do outsourcing?
Quais as vantagens e desvantagens do outsourcing?
Outsourcing: vantagens e desvantagens
- Vantagem 1: expertise. ...
- Desvantagem 1: integração. ...
- Vantagem 2: economia. ...
- Desvantagem 2: entendimento do negócio. ...
- Vantagem 3: flexibilidade. ...
- Desvantagem 3: segurança.
Quais as funções de um recursos humanos?
A função do RH é realizar o gerenciamento dos recursos humanos, ou seja, a conciliação entre os interesses dos funcionários e os da empresa. Por isso, esse profissional é responsável por gerir os relacionamentos internos, realizar processos de recrutamento e seleção para encontrar mão de obra qualificada no mercado.
O que devo estudar para trabalhar no RH?
A faculdade mais indicada para quem deseja atuar na área é a de Gestão de Recursos Humanos. No entanto, outros cursos também fornecem uma visão sobre a atividade e habilidades necessárias para o trabalho. Graduação em Administração, Psicologia e Serviço Social são opções recomendadas.
Quantas pessoas trabalham no RH de uma empresa?
De acordo com a pesquisa HR Trends - realizada pela propay - com profissionais que ocupam cargos estratégicos no RH, 87% das empresas com até 300 funcionários possuem de 1 a 6 profissionais de RH. 82% das companhias com mais de 10 mil colaboradores, possuem mais de 30 profissionais de RH.
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